U današnje vrijeme u poslovnom svijetu nije više dovoljno učiti na temelju prošlih iskustava.

Potrebno je stalno proširivati i unapređivati znanja i vještine pojedinaca i kompanija kako bi se uspješno nosili s izazovima današnjeg i budućeg poslovanja.

Razvoj znanja i vještina kroz sustavnu, planiranu i kontinuiranu edukaciju omogućava ključnim pojedincima stjecanje kompetencija potrebnih za savladavanje sutrašnjih izazova. Ukoliko organizacije i pojedinci u njima žele biti uspješni, moraju rasti.

Ulazak u EU donosi nove izazove. Nova pitanja i problemi zahtijevaju drugačije pristupe njihovom rješavanju. Traže se nova znanja i vještine. Neke od kompetencija iz područja kvalitete koje će pojedincima biti nužne u budućnosti su upravljanje kvalitetom i razvoj poslovne izvrsnosti, upravljanje rizicima, primjena statističkih metoda, integrirani sustavi upravljanja. Nužna će biti i znanja o odgovornom upravljanju okolišem i zaštiti i sigurnosti informacijskih sustava.

Zašto SUPERA KVALITETA?

SUPERA KVALITETA d.o.o. razvija, organizira i provodi edukacije - interne (in-company) seminare i seminare otvorenog tipa. 

Opise seminara otvorenog tipa i termine održavanja potražite na rasporedu seminara.

Svi naši seminari su interaktivni te su kombinacija predavanja i radionica na kojima se rješavaju odgovarajući "slučajevi iz prakse".

Dugoročno surađujemo s našim klijentima, kontinuirano provodimo interne edukacije prema jednogodišnjim/dvogodišnjim planovima te po potrebi provjeravamo učinkovitost provedenih edukacija.

Po završetku edukacije polaznicima seminara izdajemo certifikate / potvrde kojima mogu potvrditi upoznatost s pojedinim temama tijekom inspekcija ili audita regulatornih, certifikacijskih ili akreditacijskih tijela.

Odabrane seminare ocijenile su i bodovale Hrvatska ljekarnička komora i Hrvatska lječnička komora.

Walt Disney je pronicljivo rekao prije 40 godina: „Možete imati sve zgrade na svijetu, ali potrebni su vam ljudi kako biste san pretvorili u stvarnost.“

Ulaganje u razvoj i stjecanje novih znanja i vještina, osobni rast pojedinca i razvoj mreže kontakata važni su kao i ulaganje u imovinu.